
Ngày đăng: 23/07/2022 Nơi giao dịch: Hà Nội Lượt xem: 1529 Ngôn ngữ không phù hợp Hình ảnh không phù hợp Nội dung liên quan đến chính trị Nội dung không phù hợp luật pháp Cám ơn bạn đã giúp chúng tôi phát triển một cộng đồng "mua nhanh bán gọn" lành mạnh. Mẫu tin không hợp lệ?
Dịch vụ thuê ngoài tuyển dụng - Những lợi ích đối với các doanh nghiệp
Thuê ngoài tuyển dụng hay tuyển dụng nội bộ đều là những cách tiếp cận đem lại nhiều lợi ích khác nhau tùy theo nhu cầu của mỗi doanh nghiệp. Tuy nhiên, hiện nay thuê ngoài dịch vụ tuyển dụng đang là giải pháp được nhiều doanh nghiệp lựa chọn nhất. Nhằm tìm kiếm những người thuê chất lượng một cách nhanh chóng, cùng với đó là nâng cao thương hiệu nhà tuyển dụng và quy trình tuyển dụng của tổ chức. Đôi nét về phòng tuyển dụng thuê ngoài Đây là một dịch vụ được thực hiện thông qua hợp đồng ký kết giữa 2 bên là doanh nghiệp và công ty cung cấp dịch vụ. Trong đó: Doanh nghiệp/công ty sẽ chuyển giao toàn bộ hoặc một phần nhiệm vụ tuyển dụng nhân sự của doanh nghiệp cho bên công ty cung cấp dịch vụ phòng tuyển dụng thuê ngoài. Công ty cung cấp dịch vụ là đơn vị bên ngoài (còn được gọi là bên thứ ba) có trình độ chuyên môn và năng lực cao về lĩnh vực nhân sự, cụ thể là tuyển dụng nhân sự. Công ty cung cấp dịch vụ thuê ngoài tuyển dụng sẽ cung cấp dịch vụ tuyển dụng chất lượng cao. Dịch vụ này sẽ thay doanh nghiệp triển khai những kế hoạch tuyển dụng nhân sự mà doanh nghiệp có yêu cầu. Bù lại, doanh nghiệp sẽ phải trả một khoản phí nhất định cho đơn vị này. Tại sao nên thuê ngoài tuyển dụng? Tạo nguồn ứng viên hiệu quả Tư vấn chiến lược tuyển dụng Quy trình làm việc chặt chẽ và minh bạch Điều khoản hợp đồng công bằng và rõ ràng Tiết kiệm chi phí Đội ngũ tận tâm 100% để tuyển dụng cho đối tác Sàng lọc chất lượng của hồ sơ năng lực Hoàn thiện quy trình tuyển dụng cho doanh nghiệp >>> Có thể bạn quan tâm: đăng tin tuyển dụng Khi nào cần sử dụng thuê ngoài tuyển dụng quy trình RPO? Thứ nhất là khi doanh nghiệp muốn giành thế chủ động trong hoạt động tuyển dụng không diễn ra thường xuyên. Thứ hai, khi nguồn ngân sách doanh nghiệp không nhiều hoặc doanh nghiệp đang muốn cắt giảm chi phí. Thứ ba, khi cần có một đội ngũ tuyển dụng giàu kinh nghiệm Thứ tư, khi cần tập trung nhân lực cho một hoạt động cốt lõi HRchannels - Headhunter - Dịch vụ tuyển dụng cao cấp Hotline: 08. 3636. 1080 Email: sales@hrchannels.com / job@hrchannels.com hrchannels.com Địa chỉ: Tầng 12A.3, Tòa MD Complex, 68 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam
Lao động, việc làm : 5332
1	Khay đựng linh kiện chất lượng ở đâu, khay đựng phụ kiện ô tô, khay a8, khay nhựa	14h16-09/04	Toàn quốc
2	Tuyển nhân viên kinh doanh, phân phối sản phẩm.	15h49-03/04	Hà Nội
3	Chính chủ cần cho thuê gấp nhà nguyên căn phường hiệp phú, tp thủ đức	16h39-02/04	TP HCM
4	Tuyển nhân viên kinh doanh,hn	10h28-12/03	Hà Nội
5	Khoá học mc chuyên nghiệp tại tphcm	20h49-10/11	TP HCM
6	Tìm việc làm giám đốc marketing ở đâu	20h55-14/01	Hà Nội
7	Quyền lợi về lương khi làm việc ở vị trí giám đốc điều hành bạn nên biết	21h39-12/01	Hà Nội
8	4 vai trò của giám đốc tài chính hiện nay bạn phải biết	18h17-10/01	Hà Nội
9	Yếu tố phải có khi dịch tiếng nhật sang tiếng việt bạn nên biết	10h07-08/01	Hà Nội
10	Top 5 phần mềm dịch tiếng hàn hàng đầu việt nam bạn cần biết	17h48-07/01	Hà Nội
11	Top 5 trang tuyển dụng nhân sự cấp cao tốt nhất bạn phải biết	22h50-04/01	Hà Nội
12	Top 5 công ty tuyển dụng trọn gói tại việt nam mà bạn nên biết	20h56-02/01	Hà Nội
13	Thông tin về top phần mềm dịch tiếng trung sang tiếng việt hàng đầu	21h05-31/12	Hà Nội
14	Associate là gì trong ngành luật nói chung, associate là gì	22h33-29/12	Hà Nội
15	Những tố chất cần có của một cmo tài ba bạn phải biết	22h33-28/12	Hà Nội